Vol. 25 No. 9 (2026): Musytari: Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi, ISSN 3025-9495
Articles

PENGARUH KESELAMATAN KESEHATAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN ASTRIDO TOYOTA KELAPA GADING II

Muhammad Ardiansyah
Universitas Bina Sarana Informatika
Ade Sri Mulyani
Universitas Bina Sarana Informatika

Published 2026-08-19

Keywords

  • keselamatan kesehatan kerja,
  • lingkungan kerja,
  • kinerja karyawan

How to Cite

PENGARUH KESELAMATAN KESEHATAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN ASTRIDO TOYOTA KELAPA GADING II. (2026). Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, Dan Ekonomi, 25(9). https://doi.org/10.5281/zenodo.22024727

Abstract

Penelitian ini memiliki tujuan untuk menganalisis pengaruh keselamatan kesehatan kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Astrido Toyota Kelapa Gading II dengan fokus kepada karyawan divis after sales. Penelitian ini dilatar belakangi oleh para bekerja yang bekerja divisi after sales harus selalu melindungi diri mereka dari kecelakaan kerja dengan memperhatikan prosedur keselamatan kesehatan kerja dan sangat memerlukan lingkungan kerja yang kondusif dan nyaman guna meningkatkan kinerja mereka. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode angket atau penyebaran kuesioner kepada seluruh karyawan Astrido Toyota Kelapa Gading II yang berada di divisi after sales menggunakan teknik sampling jenuh.data yang didapatkan dianalisis menggunakan analis regresi linear berganda yang didukung oleh uji asumsi klasik, uji Parsial(uji t), Uji Simultan (Uji f) dan kofisiens determinan (R2). Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa secara parsial keselamatan kesehatan kerja tidak berpengaruh signifikan, sedangkan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Meskipun demikian keselamatan kesehatan kerja dan lingkungan kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. nilai kofisiensi determinan menunjukkan bahwa kedua variabel bebas mampu menjelaskan 36,1 % variasi kinerja karyawan. Sedangkan sisanya 64,9% dipengaruhi oleh faktor lain di luar dari model penelitian ini.

References

  1. Aprilliani, C., Fatma, F., Syaputri, D., Marganda, S., Manalu, H., Lukman, S., Risnawati, H., Muhammad Roy Asrori Dame, T., Simangunsong, E., Mahda, C., Arina, K., Romas, N., & Firdaus, L. S. (2022). KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) PT. GLOBAL EKSEKUTIF TEKNOLOGI. www.globaleksekutifteknologi.co.id
  2. Arumie, P. A., Novaria, R., & Wahyudi, E. (2024). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Performa Pegawai DPU Bina Marga Provinsi Jawa Timur. Jurnal Penelitian Administrasi Publik, 4(03).
  3. Asthenu. (2022). Pengaruh Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Serta Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan. JURNAL MANEKSI, 11.
  4. Judijanto, apt Repining Tiyas Sawiji, Ms., Nur Aini Fatimah, Ms., & Ns Margono, Mk. (2025). K3 (KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA) (Sepriano, Ed.). PT. Green Pustaka Indonesia. www.greenpustaka.com
  5. Kirono, C., & Wahyuningsih, S. (2024). Pengaruh Lingkungan Kerja, Keselamatan Kerja Dan Kesehatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Samick Indonesia.
  6. lutfiah. (2024). Pengaruh Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) Serta Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv. General Teknik Steel.
  7. Rahmawati, A., Fauzobihi, F., & Irawan, P. R. (2025). Pengaruh Lingkungan Kerja, Kesehatan dan Keselamatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT IHC Orchid Griya Nutrisi. Jurnal Minfo Polgan, 14(2), 1904–1910. https://doi.org/10.33395/jmp.v14i2.15289
  8. Safitri, A. N. (2022). Pengaruh Lingkungan Kerja, Pemberdayaan, Dan Kpemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan (Studi di PT.Phapros,Tbk Semarang).
  9. Saputra, kusdaranto, & Samsinar. (2023). PENGARUH KESELAMATAN KESEHATAN KERJA (K3) DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT SUMBER GRAHA SEJAHTERA(SGS). Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Adminsitrasi Dan Pelayanan Publik Universitas Bina Taruna Gorontalo.
  10. Vernando, A. N. (2023). Pengaruh Keselamatan Kesehatan Kerja (K3) Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan SDN Purwoyoso 03 Semarang. Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen Dan Akuntansi (JEBMAK).
  11. Windo Thalibana, Y. B. (2022). Pengaruh Kompensasi, Lingkungan Kerja dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja (Literature Review Manajemen Sumberdaya Manusia). Inisiatif: Jurnal Ekonomi, Akuntansi Dan Manajemen, 1(4).
  12. Zebua, E., Telaumbanua, Y., Lahagu, A., Suka Adil Zebua, E., Telaumbanua, E., & Lahagu, A. (2022). THE EFFECT OF OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY PROGRAM ON EMPLOYEE WORK MOTIVATION AT PT. PLN (PERSERO) UP3 NIAS. 10(4), 1417–1435.