Articles
MANAJEMEN TALENTA PADA ORGANISASI PELAYANAN KESEHATAN: KAJIAN LITERATUR ATAS KONSEP DAN PENERAPANNYA
Published 2026-09-27
Keywords
- Manajemen Talenta,
- Organisasi Pelayanan Kesehatan,
- Sumber Daya Manusia
How to Cite
MANAJEMEN TALENTA PADA ORGANISASI PELAYANAN KESEHATAN: KAJIAN LITERATUR ATAS KONSEP DAN PENERAPANNYA. (2026). Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, Dan Ekonomi, 25(10). https://journal.cib.institute/index.php/musytari/article/view/4548
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis konsep dasar manajemen talenta, mengidentifikasi faktor penghambat serta pendukung, dan merumuskan strategi optimalisasi sumber daya manusia pada organisasi pelayanan kesehatan melalui tinjauan literatur yang sistematis. Metode yang digunakan adalah pendekatan kualitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data studi literatur serta model analisis interaktif Miles dan Huberman yang mencakup reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelusuran pustaka menunjukkan bahwa manajemen talenta di fasilitas kesehatan merupakan siklus terpadu yang meliputi identifikasi kompetensi objektif, pengembangan terarah, perencanaan suksesi, dan retensi pegawai berprestasi guna mengatasi tingginya tingkat perputaran tenaga medis. Keberhasilan implementasi sistem ini sangat dipengaruhi oleh hambatan birokrasi kaku serta keterbatasan anggaran, namun dapat dioptimalkan melalui komitmen kepemimpinan eksekutif, adopsi teknologi informasi berbasis digital, serta kolaborasi lintas profesi yang harmonis demi terciptanya mutu pelayanan klinis yang berkelanjutan.References
- Amalia, A., & Putri, S. A. (2026). Manajemen Rumah Sakit: Seni Mengelola Kemanusiaan Di Era Transformasi. Afdan Rojabi Publisher.
- Andriany, N. & Tiarapuspa. (2023). Optimalisasi Kesadaran Manajemen Sumber Daya Manusia di Rumah Sakit tentang Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3). Jurnal Ekonomi Trisakti, 3(2).
- Aprianto, B., & Zuchri, F. N. (2021). Implementasi Manajemen Sumber Daya Manusia Kesehatan di Fasilitas Kesehatan: A Literature Review. Jurnal Kesehatan Tambusai, 2(3).
- Ardias, A. D., Sito Meiyanto, I. J. K., & Bismantara, H. (2023a). Evaluasi Proses Talent Management dalam Mendukung Ketersediaan Pemimpin di Rumah Sakit Pertamina Cirebon. Jurnal Manajemen Pelayanan Kesehatan (The Indonesian Journal of Health Service Management), 26(3).
- Ardias, A. D., Sito Meiyanto, I. J. K., & Bismantara, H. (2023b). Evaluasi Proses Talent Management dalam Mendukung Ketersediaan Pemimpin di Rumah Sakit Pertamina Cirebon. Jurnal Manajemen Pelayanan Kesehatan (The Indonesian Journal of Health Service Management), 26(3).
- Arumahati, M., & Wijaya, S. (2024). Kajian Literatur Perencanaan Sumber Daya Manusia yang Efektif Untuk Membangun Sumber Daya Insani yang Unggul di Rumah Sakit. Jurnal Kesehatan Masyarakat Indonesia (JKMI), 1(4).
- Boga, R. A. A., Haning, D., & Ruliati, L. P. (2025). Faktor Penghambat Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja di Rumah Sakit. PREPOTIF : Jurnal Kesehatan Masyarakat, 9(3).
- Dzimbiri, G. L., & Molefi, M. A. (2022). Model of talent management for registered nurses in Malawian public hospitals. SA Journal of Industrial Psychology, 48.
- Mawo, F. H. M., & Dwiseli, F. (2025). Penerapan Kebijakan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Rumah Sakit di Indonesia: Literature Review. Jurnal Kesehatan Tambusai, 6(2).
- Mitosis, K. D., Lamnisos, D., & Talias, M. A. (2021). Talent Management in Healthcare: A Systematic Qualitative Review. Sustainability, 13(8).
- Pahrudin, S., & Jalaludin, J. (2022). Penerapan Manajemen Talenta (Talent Management) pada Karawan Logistik Farmasi di RS Abdul Radjak Purwakarta. JAMMIAH (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi Syariah), 2(2).
- Pomaranik, W., & Kludacz-Alessandri, M. (2023). Talent management and job satisfaction of medical personnel in Polish healthcare entities. Frontiers in Psychology, 14.
- Purwadhi, P., Yani Restiani Widjaja, Hans Ariel Satyana, & Josephine Fausta Nazuli. (2025). Peran Strategi Human Resource Management (HRM) pada Kinerja Rumah Sakit: Sebuah Narrative Literature Review. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, 4(3).
- Zulfiqar, S. H., Ryan, N., Berkery, E., Odonnell, C., Purtil, H., & O’Malley, B. (2023). Talent management of international nurses in healthcare settings: A systematic review. PLOS ONE, 18(11).